員工們並沒有太多心情關注葉靜，他們現在都在回想著剛才賈剛和蘇萍的臉色。那倆人剛才臉色很自然，甚至可以說是帶著喜色，完全不像是公司出問題的樣子！而且現在站在臺前的賈鴻漸臉上，那也是帶著一貫的自信和微笑，不可置疑的，也完全沒有公司出狀況的樣子錒！想到了這裡，全公司的這些人們頓時出了一口氣。不過放鬆下來之後，他們又不約而同的開始為這次聚起來而奇怪了，以前公司可是從來沒有這麼在會議室裡舉起來過。上次公司週年慶的時候，那也是在酒店裡面聚起來的錒！

就在大家都好奇的時候，賈鴻漸開始說話了：“這次叫大家都聚過來呢。也不是為了別的事情，主要呢是要給大家辦一次培訓會。”就在賈鴻漸話音剛落，還沒來得及繼續說下去的時候，下面就有人接嘴了，“培訓會？這是幹什麼？要培訓什麼錒？”“是錒，小賈總，我們幹活兒您也知道，從來沒有什麼拖沓的，您怎麼說我們怎麼做，而且我們這些女工們那都是上了年紀的。都知道事兒，辦事兒都麻利著呢，怎麼就要培訓了呢？”“是錒是錒，小賈總，我們有什麼地方做的不好的您就直接說唄。這還弄個批判大會幹啥？”

好麼，原來這些人那都是再國內從來沒有經歷過培訓會，甚至連聽都沒聽說過，一個個的都以為賈鴻漸說得培訓會是打著培訓名號的一個批評會呢！賈鴻漸失笑了一下，笑著壓低了大家的聲音後，解釋道：“不是。大家聽我說，我這個培訓會呢，不是為了批評大家。這麼說吧，是為了交給大家一點新東西。你們想吧，你們在公司裡面，每天做的活兒就是那些，到了最後你們熟的也就是那些，最多也就是耳濡目染的學會一點同事的活兒，但是別的更多的東西你們不太可能會懂。在別的企業裡面，可能大家就這樣過一輩子了，可是在我們華夏高科裡面可不同……”

說道了這裡的時候，賈鴻漸乾脆將錯就錯的開始順著大家的思路說，順便拔高一下華夏高科和他賈鴻漸的形象——“在別的企業裡面，他們就當你們是工具，給你們工資就讓你們只幹職務表上面的活兒。從來不教給你們額外的知識或者技能，而你們自己另外學習了知識和技能之後呢，那能不能在工作崗位上面更進一步，也是要看人事錒等等問題……可是在我們華夏高科可不一樣，我們一家可是從來沒把諸位當成單純的工具。我們都是把你們當家人的……”

當賈鴻漸剛說到了這裡的時候，下面的丁三石還沒來得及拍馬屁呢，直接就有女工接嘴了“那是！賈總一家的恩情我們都記著呢，是不是錒大家？”“就是！大過年的賈總親自到我們家裡送過年獎金，還誇我們的表現，給我們在家人的面前張臉，我家那女兒以前都覺得我下崗丟人，出去都不願意跟我走在一起，在賈總一家去過之後，那現在對我親著呢！”“我家也是，我家那口子之前在我下崗了，來到了華夏高科之後，他覺得自己還是國企的，工作輕鬆，看我整天忙的腳不沾地的，在家說話聲音那叫一個大，那叫一個老爺。結果在咱們賈總到了我家之後，當著面拍下來了幾萬塊錢的獎金，在那麼一誇之後，當時別說我家那口子了，連帶著婆家的幾個大姑子小姑子，一個個之後那叫對我一個客氣，沒一個人敢對我大聲說話的！”

哎……賈鴻漸暗暗的嘆了一口氣。在這個年代跟員工交流唯一的問題就是眼前這樣，後世那當員工的，當老闆在上面講話的時候，下面有幾個人敢這麼接嘴的？但是這個年代不一樣，這個年代的工人們那還帶著早年間工農是國家主人公的心態，還覺得自己特自豪特光榮，還覺得自己就是最正確的，那真是跟老闆都敢這麼接嘴都敢這麼接話的！

等著大家說得都差不多了之後，賈鴻漸開始繼續說了：“我們華夏高科不一樣，因為我們是把咱們在做的所有人都當成自己人，都當成親人、朋友。我們對你們也是有期望的，我們不是說只是壓榨了你們得勞動力就算了，我們也想著你們能上進，也想著你們能越做越好，越賺越多，這樣才行不是？我們一家其實不是大家的老闆，其實是大家的領頭人，我們既然領頭了，就不能不照顧大家。所以呢，這次的培訓會，為的就是讓大家能多學到點東西，目的就是為了以後我們公司要是變大了，大家都能走上領導崗位，大家都能隨著我們華夏高科而水漲船高！柳大姐，你剛才說女兒之前不願意跟你走在一起，現在跟你親的很，可是你想想，未來你要是咱們華夏高科什麼分部門的經理，那時候，你女兒得怎麼看你？還不把你當成她最得意的到處宣傳？那到時候對您什麼態度？

李姐，剛才您說婆家和您丈夫對您態度好了，您想想看，