第一章　開創學術的自主空間（1）

從蔡元培說起

蔡元培在中國現代教育學術史上的地位與貢獻，有目共睹。身為中央研究院的創院院長，蔡元培對院內各研究所的成長與發展，更都有一定的影響力。就中國的脈絡而言，建立與發展像中研院這樣一個現代意義的學術建制，史無前例，它的成員，對於如何讓中研院正常而健康地成長與壯大，其實都是“摸著石頭過河”。在大家的理想裡，當然願意從制度規章層面為它建立可大可久的基礎；唯就學術的實踐層次來說，制度規章屢有不足之處，這時，恐怕就需要以日常互動往還的情誼所凝聚的共識/共信而濟之，方能彼此相得。因此，這個學術建制的最高領導人，如果是位雍容坦誠、豁達大度的純儒君子，以無形的個人人格感召來統領群英眾士，所能鼓動計程車氣，實無可估量。蔡元培身為中研院的第一位大家長，他的一切作為，正樹立了這樣的典範。以他之尊重歷史語言研究所（以下簡稱“史語所”）開創的自主空間為例證，正可凸顯蔡元培的風範。

創始一個學術建制，招募人才是最基礎的工程。但是，那還是一個徵募學術人才的方式還未上軌道的時代，人際關係網路便居於相當的決定性地位。史語所於1928年創所之始，集濟濟多士於一堂，這些學界英豪，本來各有專職，他們之入所，便是蔡元培以院長身份而出面聘任的。當史語所在1929年北遷，並將“原以事業為單位之組取消，更為較大之組”，陳寅恪、趙元任分任第一組、第二組組主任，蔡元培即致函二人，深致個人之謝忱。蔡元培甚至還親自出面聘請研究員，如劉復（半農）到史語所專任，便是他親自出馬與之商談，勸其擺脫各機關的關係，而只擔任“專任研究員”的結果。

史語所的持續成長，更賴於新血源源不絕地注入。所裡的資深研究人員，屢屢引薦學界後起之秀——亦同時在清華大學任教的陳寅恪，推薦燕京大學歷史系畢業的週一良入所，便是例證。史語所第一任所長傅斯年，亦曾在北京大學兼課，取“拔尖主義”，凡北大的優秀畢業生，往往為他網羅以去，如張政烺、勞乾等便是由他拔擢進入史語所的。顯然，史語所甄選未來的學術新秀，自有管道和法度，毋假外求，擁有相當的自主空間。

然而，史語所甄補新秀的自主空間，基本上是它的領導者與中研院的最高當局相互尊重，逐漸發展出來的。蔡元培的社會政治人際關係網路相當多樣，向他要求援助的學界中人，不知凡幾，史語所更是諸方想要“鯉躍龍門”的殿堂。身為中研院院長，蔡元培便屢屢應各界要求，向史語所推薦人事。例如，他認為鍾鳳年治《戰國策》甚勤，覺得他的研究計劃“甚周密”，便薦之於史語所。又如著有《中國詞學史》的薛礪若、“於蠻源史籍致力頗勤”和　“蒙文程度亦似可應用”的毛汶、“專治東北掌故”的金毓黻等一長串的名單，也都在他的推薦之列。至如透過重重關係和蔡元培搭上線的其他人物，他也竟往往“不辨龍蛇”，好似“有求必應”。像商務印書館的主人張元濟是蔡元培的老朋友，經其推介，蔡元培便介紹龐燻琹給傅斯年；吳廷燮透過政界的汪兆銘（曾任行政院院長）、羅文幹（曾任外交部部長），想要謀史語所一席之地，蔡元培也動手致函傅斯年而引介之。蔡元培交遊廣闊，泥於人情之累，不免給史語所（和傅斯年）平添若干煩擾。如蔡元培曾一遊廣州，在那兒受到蔡哲夫的“照拂”，他居然便將這一位與他僅是“初交，並不知其底蘊”的人物，推薦為史語所特約研究員，“以為工作之助力”。一言蔽之，蔡元培寫給史語所的推薦書，堆積盈尺。　txt小說上傳分享

第一章　開創學術的自主空間（2）

蔡元培的這些向史語所推薦人事的八行書，都被傅斯年客氣地回絕了，統統白費筆墨工夫。蔡元培的院長之尊，對於決定史語所的人事，毫無作用。但是，遭到回絕、吃了“閉門羹”的蔡元培，完全尊重史語所人事的自主空間，總是不予干涉。因此，能夠在人事上保持獨立，引進理想的研究人員新血，自然有助於史語所的茁壯成長。

在中研院的人文社會科學研究領域裡，史語所的歷史最為悠久，學術果實豐碩之至。從整體的角度來看，蔡元培儘可能地提供給史語所一切的助力，它得以茁壯成長，蔡元培並不是直接提供奶汁滋潤的奶母，卻無疑扮演著扶植獎掖者的角色。雖然他對於史語所的學風的認知，並不確切，所以總是受制於人情，介紹一些並不適合於史語所之需求的學人，往往白費工夫，但是，在史語所向更美好的前景邁開大步的歷程上