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第22部分

掐,事情性質就變了,還被人家罵成臭流氓。丟人不丟人呀。你要是像我那樣,頂多了是一時激動手勁大了點麼。”好像也覺得自己說的有些不象話了,劉愛國咳嗽了一聲,看了看禁閉著的房門:“這是說做事要講方法。舉個例子說吧,就說這次參加新兵培訓,為什麼選你跟馬野?論軍事素質,張晨不比你們差吧。論穩妥聽話,裡羽也比你們兩個強多了。之所以讓你們來,你們連長是希望你們能夠在新訓隊、在更多的責任壓力下,意識到自己的缺點。平常跟你們說這些,你們意識的到麼?會聽麼?這就是方式方法。還有你們連長在處理他跟王其文的問題上,也像你這樣,看著他人不地道,揮拳過去?不是吧。這叫有理、有利、有節。還有,你學過條例吧。給你授予個優秀士兵用的著上報軍區麼,三等功團裡也可以決定吧。為什麼要上報呢?還不是有人說你們是胡鬧。上報軍區,就是要個說法。到底是對還是錯。對了,給獎勵,以後誰要是廢話,我把他踹到軍區去。錯了,告訴我們有什麼錯。再說了,軍區都把系統連鍋端了,能錯了麼?這不叫逼著軍區表態,這叫……”劉愛國好像也沒詞了。他還就是在逼著軍區表態。也省得今後進行改革試驗的時候,有人說三道四。

葉扶蘇一看劉愛國把自己繞進去了,差點樂出了聲。強忍著對劉愛國說道:“您這麼一說,我好像明白點了。真的,我回頭再好好琢磨一下,我覺得這些道理平時還真的沒有想過。要不也不至於這樣了。

劉愛國看著葉扶蘇,想了想小聲的繼續說道:“其實,我們讓軍區有個明確的態度,一方面是為了今後的試驗不會再有人為的阻力。另一方面,也是為了給你們要個說法。人才在於發現,也在於作養和調理,更要保護。說了不少,我看你也明白了一些。好好想想吧。”

劉愛國沉吟了一會,指著葉扶蘇伸出了一個手指:“一,給你一個警告處分,沒意見吧?”葉扶蘇當即表示了沒有問題。劉愛國又伸出了第二個手指:“二,由於你對團裡改革試驗的突出貢獻和這次搶險中的突出表現,團裡決定授予你三等功。”

葉扶蘇想了一會,對劉愛國緩緩的點了點頭說道:“我明白了,回頭我再好好想想,今後一定不讓您失望。”

劉愛國看著眼前的這個不到20歲的“小兄弟”,突然有些懷念起了自己當戰士時候的歲月。同樣的積極上進,同樣的滿腔熱血,也同樣的年輕毛躁。是個好苗子呀。看著葉扶蘇若有所思的神情,劉愛國拍了一下他的肩膀,柔和的說道:“你考慮個問題,不要急著告訴我。給你2年時間,想好了告訴我:留在部隊幹下去,怎麼樣?”說完劉愛國轉身走向了屋門。葉扶蘇跟在後面,一直低頭想著心事,把劉愛國送出了宿舍。

當晚,新兵宣誓儀式上,帶領新兵宣讀誓詞的時候,葉扶蘇突然發現曾經念過、背過無數次的誓詞對他產生了一種說不清道不明的觸動:我是中國人民解放軍軍人,我宣誓:服從中國共產黨的領導,全心全意為人民服務,服從命令,嚴守紀律,英勇戰鬥,不怕犧牲,忠於職守,努力工作,苦練殺敵本領,堅決完成任務,在任何情況下,絕不背叛祖國,絕不叛離軍隊。

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第六節 掠地尖兵(1)

新兵訓練結束了。四班如願以償地獲得了考核“總冠軍”。還摟草打兔子拿下了佇列和射擊兩項考核紅旗。其中,葉扶蘇對於新考評制度的瞭解確實幫了大忙;但是真正起到決定性作用的,還是周杰那豐富的帶兵經驗。

新兵在宣誓儀式後3天內陸續下到了連隊。田毅被分到了一連一班,跟著馬野興高采烈地報到去了。而此時的葉扶蘇已經來到了軍區資訊中心。

葉扶蘇是在宣誓儀式結束當晚得到的通知。他將和獨立團另外的三個同志一起去軍區資訊中心,進行為期兩週的學習、培訓,學習使用一套即將由軍區統一下發的類比電子指揮系統。其實,這套類比電子指揮系統有相當一部分的內容,來源於獨立團的那套“扯淡”系統。只是經過軍區資訊中心幾個月的攻關,這套系統已經獲得了極大的完善。系統本身被分為了幾大模組,不同的部隊除了公共模組外,都可以根據部隊的實際情況獲得針對性極強的應用模組。現在看來,這種設計思路並沒有什麼新鮮的地方,但是對於當時的軟體開發而言,模組化設計還是屬於很先進的理念。這是羅紋和葉扶蘇一起反覆商量才確定下來的系統架構方式:以獨立團的應用為基礎藍本;其它功能模組的開發由軍區資訊中心的技術人員直接到各個部隊、兵種蹲點,根據實際需要進行針對性的設計。