不錯的。拉拉病急亂投醫，索性就去瞎碰運氣。

招聘現場人山人海，心臟不夠好的人根本承受不了那個鬧鬨勁。拉拉在人群中鑽來鑽去，對自己說：不是500強的企業，決不去！非找個經理的職位不可！

在HEP的攤子前，還真給她發現了一個行政經理的職位招聘。HEP是一家美資500強企業，經營家電產品，他們為設在珠三角的一家工廠招聘行政經理。

拉拉注意到這家工廠並非設在廣州，而是位於廣州邊上的一個小鎮。招聘啟事中聲稱：公司每日有班車往返廣州和工廠之間接送上下班。

17　招人難，求職也難（4）

拉拉問自己：你能接受每天早上六點半起床、晚上十點半上床的生活嗎？如果你要看病、做頭髮，或者逛百貨公司，你就得請假，否則就只有利用週末了。你也不能遲到，因為工廠離市區太遠，交通不便，你必須跟上班車。

拉拉並不滿意這個機會，但是她太想當經理了。她勸自己：忍耐兩年，只要我的簡歷上有了500強公司經理的工作經歷後，再在市區找經理職位就會容易很多。況且現在只是談談，又不是馬上做決定，談談不吃虧，就當體驗一下。

拉拉當下打定主意，鑽進人群中去遞簡歷。她起先光顧著看貼在高處的招聘啟事了，這一遞簡歷，才注意到坐在那裡的HEP的HR的人是啥樣的。

接待她的HR是一個三十歲左右的年輕男人，頭髮很硬，有點黃，髮型一看就是出自一個不高明的理髮師之手。

他裡面穿了件淡藍色的棉毛衫，外面直接套了件廉價的西裝。

這人