四月十三日，陽曆的五月三十一日。六一兒童節即將到來。

“我身為一個臨時工，上班遲到，下班早退，應該很合理吧？”

上班第一天便遲到的秦澤，頗為認真的看向了自己的銷售主管。

銷售主管是一個二十五歲出頭的女人，略微發福，大概一百六十來斤。屬於仙女式微胖，帶著些微鄙夷的說道：

“遲到一次扣三百，遲到三次當月工資減半。早退不請假算曠工。你下午才跑來上班，算曠工！”

秦澤看著這位對自己一臉不屑的主管，倒是很客氣：

“張主管，那如果我不要工資，白為公司貢獻業績，我能夠隨意遲到早退麼？”

這還真把張主管給問到了，她忽然不知道該說什麼。

秦澤禮貌說道：

“打工人何苦難為打工人，我先去工作了。”

見張主管準備開口，秦澤立刻回堵：

“你是不是想說，遲到早退多了，公司可以開除我？”

“那我換一家就是了，我又不是為了錢來的。我只是熱愛這份職業，當然，這和早退遲到不衝突。”

秦澤走向了自己的工位。

職場上級制約下級的手段，無非不過就是扣錢，走人。

假如一個人連錢都不要，還沒有晉升慾望，那麼他在職場就是戰無不勝的，就是一個無敵的存在。

只要你不想當領導，那麼這個世界就沒有人能當你領導。

“胡說八道，毫無職業道德！你當公司是你家呢！”

張主管容忍不了秦澤的囂張，一個臨時工怎麼可以這麼拽？她越想越氣，便要找秦澤立一立自己的規矩。

不過才剛靠近秦澤，就聽到秦澤開始準備簽單。

她立即停住腳步。

做銷售，最重要的就是能開單。

甚至如果伱成為了公司的銷冠，那麼遲到早退公司也能容忍。

才幾分鐘的功夫裡，秦澤便開了一單。

“臨襄早報的記者，四十歲，選擇了躉繳大額保單，那個誰……哦，張主管，正好你在這，你來幫我核對一下資訊。”

張主管站在原地，她不相信秦澤這麼快就能搞定了客戶。

秦澤說道：

“愣著幹嘛？我記得流程的最後，是需要主管核對的吧？”

深呼吸一口氣，張主管瞪了一眼秦澤，拿起電話開始一一核對。

很多公司的銷售們，為了讓客戶順利簽下保單，經常會選擇誇大其詞。

放大產品的作用和功效。

保險公司也不例外，體現在很多東西明明不能理賠，但偏偏說的含糊其辭。

透過語言的藝術，讓對方認為這是可以理賠的，且通話錄音能夠完美避開質檢。

有些時候，主管們為了業績，也會在核對單子細節時，一併忽悠客戶。

但張主管沒有，她猜測秦澤絕對是連騙帶哄，加上秦澤態度太拽了，她決定攪黃這一單。

所以在核對細節的時候，她非常清楚的和客戶講述了產品的各種弊端。

但劇本沒按她想的來，對方的態度很明確：

“煩不煩，別浪費我時間，我知道你們的東西是怎麼一回事，前面秦先生已經和我講得很清楚了，我他媽需要你重複？你能不能快點？我急著下單付款！”

“麻溜的，別耽誤秦先生賺錢。”

張主管露出錯愕的表情，這是什麼天使客戶？

秦澤淡定的看著面容逐漸扭曲的張主管，揮了揮手：

“在一邊站著，馬上你還得來。”

他開始撥通下一通電話。

沒有任何銷售技巧，沒有任何套路，直接照著話術單上，將產品的每一項資訊都講述到很清楚。

幾分鐘後，客戶沒有任何遲疑：

“沒問題，我接受，麻煩您務必讓我購買！”

秦澤衝著張主管：

“張主管，核對吧。”

這一次張主管在一旁聽得很清楚，秦澤的對話裡毫無誘導，毫無欺騙行為。

她難以理解，這怎麼就能讓客戶這麼輕易的下單？她去超市買個牙膏，都得讓導購磨破嘴皮子才肯付錢。

事情還沒有完。

秦澤很快打了第三通電話，第四通電話，第五通第六通……

無一例外的，全部開單。

“張主管，核對吧。”