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第4部分

們把在家庭中缺乏溝通的狀態帶到工作中,總是希望別人主動接近自己,自己卻不會主動與人交流。時間長了,同事覺得這個人“不愛說話”,也就逐漸放棄與其交往,這時他就會感到被孤立,心理壓力增大,工作時也會力不從心。

其實很多不善於與人交往的員工也想做一個“會說話”的人,但是長期的封閉,使他們不瞭解別人的心理和情感,說起話來往往只能從自己的角度出發,這就使他們很難與別人建立真正良好的人際關係,陷於進退兩難的尷尬境地。而且他們過於敏感,過於防範,時間長了就導致沒有人願意與其交往,這也是他們感到有“壓力”的原因之一。

心理學關於人格方面的研究,其中有一條就是“樂群性”,這裡的“樂群”就是指樂於與人接觸,融入群體。“樂群性”高,感覺到的壓力就會小。不合群的員工如何減輕壓力呢?關鍵還得靠自己。別人不可能代替你,更沒有什麼靈丹妙藥,只有以積極的心態來面對一切,慢慢地改變自己,才會贏得大家的認同。

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遇到不合群的人怎麼辦?

第一,主動與他人交往,不要逃避和退縮,如主動地向別人問好,別人也會給你回應的,你也能體會到快樂,不要寄希望於別人主動與你交往,這一點很重要。第二,與別人交往,要注意肯定認同對方,自己不喜歡的,不一定是不好的,這是你應該特別注意的方面。技巧上則是多稱讚對方、認同對方。第三,學會放下負擔、輕鬆做人。你會發現同樣還是你這個人,別人卻很喜歡跟你交往,壓力隨之也會減輕。

作者:北京電視臺特約心理專家王建一

中年人需重建自信

最近的一項調查顯示:人一生中幸福感高低變化呈U形曲線,44歲左右達到最低點,是感覺最壞的時候。這段時間就是人們所說的中年危機。一種解釋認為,人到中年,對自己的長處與短處已比較瞭解,對未來不再抱有過多激情和渴望。另一種解釋為,中年危機源自與周圍人的比較,從而加深對人生和未來的憂慮。

人到中年心身都會發生一些變化,有一種很可怕的潛在變化是:“心氣”漸漸下降,似乎它悄悄地要溜走,也就是自信心越來越不足。於是我們的生活會暗淡無光,做事提不起興趣,時常打退堂鼓,開始懷疑自己的能力,往往使機會喪失,生活質量下降。所以中年人非常需要重建自信。

過去是人們害怕59歲退休狀態,女人們害怕49歲更年期狀態,現在似乎更提前了,40~45歲的女人就擔心怕變老,50歲男人怕自己沒用。相貌的微微衰老,氣色的褪減,體型的變化,都成了中年人身心變化的晴雨表。

中年人自信下降,很大成分來源於社會壓力、經濟壓力和不良暗示,現在的中年人缺少投資意識,似乎在這個競爭年代中,崇尚年輕,吃青春飯的職業比較多,讓中年人產生被拋棄感。

而中年人事業的變遷,住房貸款、子女工作的壓力等等,會使他們感到無價值感。再加上婚外戀、離異的人數增多,使他們的自信大大滑坡。

有人說過,生命從40歲開始。義大利本體心理學大師安東尼奧·梅內蓋蒂說過:真正意義上完整而成功的生命、自我實現的生命從50~60歲才開始。他在晚年做出很多貢獻,成為心理學大師、鋼琴藝術家、服裝設計師。

中年人重建自信就要相信每個人都是一座寶礦,是要用一生來挖掘的。如何重建中年人的自信就變得尤其重要了,不妨嘗試一下。

(1)向孩子學習,與年輕人交往,有忘年之交,傳授經驗。

(2)制定新的生活目標,繼續成長髮展,增加價值感。

(3)給自己良好的自我暗示,多練微笑能添信心,表明了我有信心從容面對一切。

(4)昂首挺胸走路,步伐有意加快一點。辦事儘量往前趕,坐座位儘量在前排。

(5)不去跟年輕人比力氣,比掙錢,因為你就是你自己!

(6)與人說話養成正視對方眼睛的習慣,認真傾聽交流。

(7)養成關愛自己、關愛他人的習慣。

總之“自助者,天助之”,自信者人生必然有希望。讓中年人重新活出完整的自我,從容收穫自我!

作者:許麗霞

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