天天吃仙蜜、靈米，飲用三光真水，身體越來越好。越活越年輕。

因此，閒不住的他們主動幫段宇鍾打理皇室的領地。於是，過了一段時間，段宇鍾就封段父為大理國親王，讓他能夠名正言順地大理大理國皇室領地。

後來，段父能力鍛煉出來後，段宇鍾還讓他輔佐他那個已經十幾歲的長子段元麟監國。如此，段宇鍾更是隻要當好神霄集團總裁就行了。

三個時空的時間同步後，許多事情他也可以更好地、從容地處理，他不禁感嘆，活了這麼久，現在才感受到生活的真諦。

神霄集團自有制度，總經理熊兆麟又是段宇鍾極其信任的人，因此，即便段宇鐘不在，神霄集團也一直良好地運轉著。

只是，原本二號時空有120倍的時間加速，每天可以為現代時空的華國提供10萬噸石油，至少有3億元的利潤。

但現在，兩個時空時間同步了，不但石油供應不上，原本對現代時空的各種工業品的需求也大大減少。

段宇鍾回到現代時空，就是要處理這些問題，可以想見，他繼續在大理國逍遙享樂的念想已經泡湯了。

不過，他也想得開，既然當凡人，自然有苦有樂，不可能一直享樂。所以，從二月初一起，他就開始馬不停蹄地投入工作中，晚上則迴歸家庭，生活異常充實。

回到現代時空後，段宇鍾連續開了一週的會議。這時，段宇鍾才發現，神霄集團不知不覺已經成長為一個巨無霸。

在春城的西山區，岸達集團的岸達雙塔之一，一整幢40多層的大樓，都被神霄集團的總部和30多個分公司佔滿了。

集團涉及到農業、工業裝置、水利、電力、外貿、原材料、珠寶古玩、貴金屬、日化、五金、環保、科教文衛等方方面面。

集團明面上的資產都已經超過兩千億，集團正式員工早已超過萬數，還不包括在西北地區那些僱傭來植樹種草、種田的臨時性的、季節性的數以十萬計的民工。

去年，2014年，集團總共上繳的稅收多達300多億。在段宇鐘不在的這近半年時間裡，集團也仍在迅速擴張。

但也帶來了許多問題，比如說安保問題，還有鉅額產品來源不明，去向不明的問題，如果有人較真，立馬就會產生各種麻煩。

此外，公司的飛速擴張，人員魚龍混雜的問題也非常嚴重。

雖然公司早已面目前非，段宇鍾連主要的分公司總經理都認不全，對於公司情況更是不熟悉。

但他這個董事長一回來，有熊兆麟全面配合，又有神霄天宮中的系統提供時空道尊和昊天上帝記錄的一切資訊，讓段宇鍾很快就搞清楚了公司的現狀。

於是，段宇鍾開始大刀闊斧地整頓梳理公司。自從他上班後，幾乎每天都在辭退人員，也每天都在調職和招聘新員工。

在量天尺的幫助下，一切不合規矩的心思都無所遁形。於是，一週之後，一大批害群之馬被毫不留情地辭退，嚴重的被追究法律責任，與此同時，更多的才俊之士被提拔。

所以，儘管段宇鍾這個董事長兼總裁經常不在，但剛出現幾天就洞察一切，一下子就讓他威望爆棚。

俗話說，一手大棒、一手胡蘿蔔，大棒之後，自然要發胡蘿蔔了。但是當段宇鐘的全新的福利政策宣佈後，許多人感慨，這哪是胡蘿蔔，簡直是老山參嘛！

因為2015年三月底，在全面整頓了神霄集團後，段宇鍾在集團公司全會（集團中高層在總部大會議室開會，其餘員工開電視會議）上鄭重宣佈：

“從今天起，神霄集團的重心將全面向西北地區傾斜。神霄集團的絕大部分盈利都將用來改造西北地區生態，治理西北地區環境。

我計劃年底之前，將公司總部遷到西域省古董山石油新城。

並且，從今天起，集團公司的所有員工都要輪流接受我的親自培訓，經過我親自培訓認可後的員工，每人都可以分到西域省不低於100平的的房子，還有承包到至少1平方公里的土地。

只要還在神霄集團，房子和土地就都免費，當然如果離職，公司則要收回。

此外，從今天起，公司提供免費食鹽、免費礦泉水、低價生態食品，為了抵禦通脹，員工的工資裡將發一定比例的貴金屬。

將來，公司還會建食堂、醫院、幼兒園、各級學校、劇院、影院等設施。

總之，我非常感謝大家對神霄集團的貢獻，神霄集團的未來就掌握在大家手中。

神