異道：“你那還叫不成熟的觀點？你沒看見曹副部長和專家都對你翹大拇指呢！我看你腦子好像比上大學的時候好用多了，你剛工作兩年就混了個副科級，就這一年三連跳的速度，再過一兩年豈不是就趕我前頭去了？”

黃一天聽了這話趕緊擺出一副謙遜表情衝大師兄連連擺手：“你可別寒磣我了，我能跟大師兄比嗎？就我這條件下一步想再有提拔機會恐怕不容易，倒是大師兄你，這次工作組任務結束回省城，領導肯定應該給個說法吧？要是能下來當個市委組織部長可別忘了提攜我一把。”

盧主任聽了這話卻有些洩氣，皺眉低聲對黃一天說：“我跟你說實話，這次下來的確是個好機會，只要改革試點成功，省委組織部肯定要提拔一個人做幹部四處的處長。

可你也看見了，現在工作組工作主要是童副處長在抓，他現在被領導重用，就算有了功勞也是他的，我呀，肯定沒什麼指望。”

黃一天聽了這話若有所思點點頭，他之前還奇怪，為什麼盧主任對工作組的一些事顯得不那麼上心，敢情背後還有深層次的原因。

明知道是替別人做嫁衣，誰還有心思衝鋒陷陣闖在前頭？

看著大師兄一副垂頭喪氣的表情，黃一天心裡不由一動，心想，“要是這次改革試點成功後，被提拔的人是大師兄該多好？以後自己去省城辦事也方便些。”

腦子裡電光火石間突然冒出一個主意，他看了盧主任一眼，又看了一眼身旁正推杯換盞的錢成富和大師兄帶來兩個下屬，突然嘴巴靠近大師兄壓低聲音說：“大師兄，依我看這回改革試點成功回到省裡後，未必提拔的人就是童副處長。”

“為什麼？”盧主任詫異。

“你想啊，基層的情況可比上頭複雜多了，萬一這次試點工作過程中出現了什麼意想不到的問題，到時候肯定童副處長要承擔責任。

只要童副處長走了，這個試點改革的專案能由你來繼續負責做好，最後功勞肯定還得算在你頭上，到那時憑什麼提拔童副處長？”

黃一天的話一語驚醒夢中人，讓原本對提拔沒有任何指望的盧主任心裡突然湧起一股**，他很是意外眼神看向黃一天，那眼神分明在說，“聰明啊小師弟！我怎麼就沒想到這一層呢？”

盧主任只高興了不到十秒臉上神情又黯淡下來，他壓低聲音對黃一天說：“小黃，我怎麼覺的這事希望不大啊？童副處長一向是個做事謹慎的人，想要抓住他的紕漏可不那麼容易。”

“放心吧大師兄，這不是有我嘛。”黃一天拍著胸脯篤定眼神看向盧主任。

“你的意思是？”

盧主任感覺自己越來越猜不透眼前的小師弟心裡到底打什麼主意，不過有一點他是能確定的，小師弟絕對誠心誠意想要幫自己。

黃一天沒搭理他的問話，衝他舉起一杯酒朗聲道：“喝酒喝酒！大師兄我敬你一杯酒，祝你步步高昇青雲直上！”

盧主任感覺這小子好像胸有成足的樣子，見他不肯說也不方便當著眾人的面逼問，只好順手端起桌上的酒杯跟他碰杯頭回爽快喝了個底朝天。

普水縣領導幹部公開選拔方案經過再次修改後，按照曹副部長的指示，工作組成員再次坐在一起召開了第二次方案討論會議。

因為上一次討論會議上，工作組成員全都見識了黃一天在公開選拔幹部工作上的研究實力，因此這一次的討論會議中，黃一天被安排坐在靠前一些位置。

會議一開始，方案主要負責人——省委組織部的童副處長就將方案中系列修改完善的內容　一一指出請大家展開討論提出建議。

畢竟全省組工系統這樣重要的人事制度改革試點工作也是頭一回搞，沒有什麼經驗，大多數參加會議的工作組成員都不敢隨便發言，生怕說錯了反而惹人笑柄。

一陣短暫的沉默後，很多人不自覺把眼神盯在黃一天身上，見黃一天正認真翻看方案內容，眾人眼裡的期待愈顯濃厚。

果然，不一會的功夫，黃一天抬頭主動發言：“童副處長，對於目前這份方案有幾點內容的制定我有不同看法。”

童副處長此時的表情還比較淡定，相當大方衝他一抬手：“黃副主任請講，反正方案還沒正式成文，還在修改完善階段，任何意見只要提的合理，我們都會充分考慮，這樣才能保證完善穩妥。”

黃一天毫不客氣提出：“童副處長，我覺的臺灣事務管理辦公室主任位置公開選拔設定報名標準實在是太低了，說句不好聽的話那就是不懂裝懂。”