以後我們可以製作販賣奶粉來盈利了！”

孫平順

男

31歲

職業：畜牧部主任

特長：經營（大師級）、進取（高階）

愛好：收藏

工作滿意度：穩定，希望開拓事業。

水手農場這裡有大片土地都是畜牧用的土地，事實上適合畜牧的地盤要比適合耕種的土地更多。

不僅是這裡，整個縣城的大部分農民都是以畜牧為主，這片土地確實是適合發展畜牧業。

現在發展畜牧相關的產業，其實才是順應天時地利的最佳選擇。

不像是張日隆搞農業和旅遊業，要麼是靠錢，狠狠的砸！要麼就是依靠黑科技，無中生有，硬生生的搞出各種不科學的東西。

“讓他們繼續吧，讓孫平順擔任畜牧部部長，原來的部長協助下屬有功，晉升水手農場總經理，西門美美管不好那裡就不要管了，去人事科當科長，人事科原本的科長去新醫院那裡學習，年後擔任常務副院長。”

林雅茹聽到張日隆的複雜安排，很快詢問道：“這沒問題嗎？人事科的人去醫院……這可能不知道那裡面的事情。”

“沒關係，人事科的科長是懂醫術的人，他以前是一個企業級。”張日隆澹澹的說道：“去安排吧，如果誰有問題，直接來找我，我辦公室的大門永遠都是開著的。”

根本就沒門……

林雅茹點頭答應，“那我現在就過去通知。”

張日隆又說道：“順便通知集團的所有員工，奶粉廠、醫院這兩個地方內部招人，想要過去的自己投簡歷。”

“是！”林雅茹看真的沒事情了後就去幹活。

張日隆繼續抽卡，很多求職者都是創業失敗的人。

這個時代萬眾創業，所以其實有很多很多管理專業的人才。

當然主要問題不是能力問題，是這些人當老闆的時候對手下貪汙的事情深惡痛絕，但是自己要用這幫人去當主管和領導的話，這幫人只怕是貪得比誰都厲害。

想找一個不貪的人，實在是太難了。

越有能力越貪，越大膽！

人家為了企業奮鬥也是為了錢，現在既然有機會撈錢了，那麼為什麼不撈？為什麼非要吃死工資？

剋制內心的慾望，這是違法人性的事情，張日隆只希望那幫人感動的時候能夠多一點點點。

號角，還是要吹。

只希望某些人在內心感動，要認真做事回報恩人的時候，把那份感動多留一段時間。

很快張日隆從刷不完的卡池裡找出了一百多個金色藍色人才。

在根據農場畜牧部的規模，以及醫院的佔地面積後，也算出了大致的編制。

奶粉廠：4000人

醫院：3000人

醫護培訓院校：100人

酒店服務人員、旅遊管理員、餐廳等場所：1000人

張日隆讓人優先從本地招一些人，不過本地的年輕人還是太少了，最後還是把事情交給了李明帶負責。

晚上吃飯的時候，王貞卿詢問道：“你不是說不擴大了嗎？”

張日隆解釋道：“外面的情況比我預想的更糟糕，這個時候我們大規模的招人，有助於我的價值提升，而且只要招完這段時間就不招了，實際上之後留下來的並不多。”

“還有就是我不擴的主要是蝴蝶和蠶絲業務，旅遊我也不想擴，因為這個離開我就不行了。”

“畜牧附加的奶粉廠和醫院都可以繼續發展下去，算是我為這裡留下來的財富吧。”

李英瓊震驚的說道：“我們要搬家？要離開這裡？”

“不會。”張日隆笑著說道：“這裡肯定是我們家，不過主要產業要轉移一下，企業做大了都要往大城市聚集，這是趨勢。”

李英瓊迅速說道：“我覺得這裡就挺好的，我喜歡這裡，比魔都好多了！”

“那是因為你在這裡是人上人，是所有人都要巴結的四號人物。”張日隆很清楚李英瓊為什麼喜歡這裡。

李英瓊好奇的詢問道：“二號三號是誰？”

“肯定不是你媽。”張日隆沒搭理這女人，“繼續吃飯，別廢話。”

餐桌附近除了張日隆和李英瓊外，還有王貞卿和林雅茹。

一號肯定是張日隆。

二號到底是誰呢……

林雅茹有些在意了。