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第232章 考核陷阱

蕭崢放下了電話,一邊下車走向小區,一邊咀嚼著剛才肖書記電話的內容。省、市要開展領導幹部公選?涉及地廳級、縣處級?

蕭崢想,自己才一年不到的正科,難道就有希望參加縣處級的公選嗎?可要是沒希望的話,肖靜宇為什麼會專門給自己打電話?

蕭崢也不知道現如今肖靜宇是在杭城,還是已經回到安縣了?但肖靜宇既然連夜向自己透露了這個訊息,肯定是有用意的。蕭崢暫且把這個訊息,記在了心裡。不過,目前對蕭崢來說,最重要的,還是要搞錢、引專案,否則鎮上可能都要揭不開鍋了。

次日,省藥監下來的姚倍祥就已經上任工作了。方也同給姚倍祥安排的職務是縣政府外事辦主任,這是一個正科級職務,實際工作是協助方也同工作。

這天上午,姚倍祥進來彙報道:“方縣長,市政府吳市長的秘書蔡少華剛剛打電話來,說想請方縣長下午去一趟市政府,商量一下關於各縣排名考核的事情。”方也同一震,道:“好,你去回覆下,我上班時間準時到吳市長辦公室。”

當天下午,方也同在下午一點五十分就趕到了市政府,吳傳陽常務副市長準時兩點才見他。但吳傳陽的確送給了方也同一個好訊息,市委、市政府領導都同意了出臺縣區綜合排名季度考核末位淘汰制度,同時也已經在常委會上透過了。

方也同聽後道:“很感謝吳市長的幫忙,這個考核制度能透過完全是吳市長一手促成的。”方也同趕緊遞上了香菸。

吳傳陽點上煙,抽了一口道:“也不完全是我促成,主要這個排名考核辦法的建議,是提到了領導心裡去了。我們市裡兩位主要領導,也都是希望能更上一層樓的。可現在下面各縣區不給力,拿不出實績,經濟增長慢。有一個排名末位淘汰制度,就能給那些縣區黨政領導壓力,對市裡出政績很有好處,這才是市裡兩位主要領導支援出臺制度的原因。”

“吳市長,還有一個問題,不知領導怎麼考慮?”方也同道,“那就是像我們縣區,肖書記要搞‘富麗鄉村建設’造成gdp直線下滑,可我是竭力反對什麼‘富麗鄉村建設’的,在當前省裡提拔幹部都看gdp的情況下,我們不能給市委書記、市長添堵啊。所以,我認為一定要把gdp搞上去。末位排名了,我們縣裡要是排在最後,我會不會受到影響?”

吳傳陽一笑道:“我知道你會擔心這個事,所以也已經把你考慮到了。要是一個縣裡兩位主要領導在工作重點上出現分歧,最後按照誰的意志開展工作,誰就承擔主要責任!在這一點上,常委會上各位領導討論時,我就提出來了,大家也已經形成一致看法。”

方也同道:“市裡的這個考核制度,出臺的真是又及時又科學啊。吳市長,請允許我一定要感謝你一下。晚上,讓我請吳市長吃個飯。”吳市長笑道:“今天,不好意思了,我其他應酬已經安排好了。”方也同道:“那就明天。”吳市長道:“明天也有了,方縣長。”方也同道:“那就後天吧。”吳市長道:“後天?倒是可以。大後天又有應酬。那就後天吧,我看你也很誠心請我吃飯啊。”方也同道:“那是啊。”

那天回縣城的路上,方也同將市裡要出臺綜合考核排名末位淘汰制度的事,對自己的新秘書姚倍祥說了,然後問道:“倍祥啊,你看,這個考核制度怎麼樣?”方也同對以前的秘書都以“小”相稱,都是叫姓的,可稱呼這個“姚倍祥”就不同了,直接稱呼“倍祥”。

這是因為姚倍祥的特殊身份,他不僅是譚四明的親戚,還有一層更深的關係。譚四明本來都把希望寄託在兒子譚小杰的身上,可譚小杰在天荒鎮的時候因為貪汙受賄被抓了,導致譚四明最期待的兒子斷送了政治前景。大家都認為,這是譚小杰下面的副主任蕭崢舉報的。

如今方也同主動向譚四明提出,讓他的“親戚”姚倍祥到安縣來擔任自己的助手,就是想要彌補在扶持譚小杰上的失誤。在政界很少有人知道“姚倍祥”的真實身份,但是同一個圈子裡的方也同知道。此外,姚倍祥到安縣來,還有另外一個目的,就是鞏固圈子在安縣的實力。

正因為如此,送姚倍祥來的那天,譚四明也親自到了這個他曾經工作過的地方。他不得不來,這是圈子裡的高層要求他來的。

現在有人在挖“陶歡正”的問題,讓圈子裡不得不引起重視。“陶歡正”是圈子許多個口子中的一個,這個口子不能讓人家挖開。

所以,姚倍祥來了,他也知道自己的使命,他不僅僅是為了“親戚”譚四明而來,他也為自己的前途