為了留住蘇教授，劉校長可謂是下足了力氣。 都還沒正式參觀。 大學後勤集團的總經理，一個四十來歲的禿頭中年男人親自登門。 門禁卡。 通行卡。 別墅鑰匙。 學校各大場館的許可權卡。 還有小食堂的飯卡。 以及……工資卡。 最後是一整年的各種福利卡等等等。 加上一臺配車，全新的奧迪a6高檔轎車。 甚至總經理還無微不至的詢問，蘇教授喜歡什麼數字的車牌。 就這種態度，簡直讓你滿意無比。 寧教授在一邊看著，心頭就像是吞了一顆雞蛋大的檸檬。 酸。 酸死了。 這些待遇，真要說多少錢，她隨隨便便就能辦到，包括這幢別墅，她都能輕易買一百棟。 真以為寧教授沒錢呢？ 蘇牧開的診所牧風堂，那房產就是她的。 可這偏偏，這是有錢買不到的東西。 福利待遇，是身份的象徵。 蘇牧這待遇，完全就只有學校的資深大教授才有的。 其他的也就算了，就那餐卡，寧教授就很眼饞。 她的級別，只能進入教師小食堂。 別看大學一直提倡什麼平等。 但是實際上，怎麼可能平等？ 適當的分級，是有助於激發學生的奮鬥心。 甚至在國外，很多頂級大學，擁有一套森嚴的等級，歧視鏈無處不在。 學霸永遠不可能和學渣在一起玩，就是這個道理。 就像學校的食堂，有錢的富二代永遠不可能吃普通食堂。 教職工有屬於自己的小食堂，但是，真正的大教授，卻擁有一個單獨的小餐廳。 小餐廳大廚，都是劉校長特意從頂級酒店挖來的。 錢不少給，還給個編制。 這玩意兒，就惠及子孫了。 你來不來？ 別說大廚，行政總廚都願意來。 所以，這個小餐廳的菜品檔次，規格之高，可想而知。 劉校長自己都捨不得吃。 為了留住這些行業大牛，老劉可謂是用盡手段。 大教授，大學者們自然滿意，對東陽大學的歸屬感+，直接就要在東陽養老。 這些大教授們，誰還沒個朋友啥的? 這待遇，福利，加上各種專案資金的支援，其他大教授們就陷入了沉思。 我是不是也該動一動了？ 俗話說，人挪活樹挪死，我這十年研究沒突破，換個地方，或許能找到新思路？ 所以，很多行業頂尖大拿，都暗中表示，希望能和東陽大學合作一把。 也正是他這種不要臉的操作，搞得其他高校怨聲載道。 這倒黴催的。 頂尖大牛就那麼幾個，誰不想爭奪啊？ 老劉的騷操作，讓其他校長頭皮一陣陣發麻。qqxδnew 劉蠻子，我草你姥姥啊。 你這是在提升行業標準啊。 你不要臉，可以到處拉贊助，甚至賣學籍換錢。 但是我們不能啊。 老子是有節操的。 可教育經費就那麼多。 劉校長充分展現了一個暴發戶全部嘴臉。 別說大教授不愛錢。 大教授也愛啊。 科研經費，昂貴的耗材，哪一樣不是錢？ 就一個小餐廳，就體現出來了劉校長的手段。 寧教授沒資格進小餐廳。 給錢都不行。 因為每一個大教授口味偏好，小餐廳大廚們都門清，每一天制定的選單，都需要事先確定好。 你就說這服務牛不牛逼？ 現在蘇牧得到了這個超級待遇，她肯定不能放過的。 後勤集團總經理，很會察言觀色。 他也從校長那邊瞭解了有關於蘇牧的情況，他知道，這些福利什麼的，這位根本看不上。 但是，你給不給，和人家要不要，是兩回事。 該配的，全部一次性到位。 園丁，保姆，小車司機，加上其他後勤保障人員，專門為蘇牧服務的小團隊，居然不下十個人。 全都是專業培訓出來的。 搞得蘇教授都有點感動了。 老劉其實也在等著蘇牧表態呢。 他多希望小師弟衝到他面前來，說一句君以國士待我，我必國士報之。 那個時候，他就能直接開宰了。 享受了老子的待遇，就得給老子賣命。 送走了後勤部的人，蘇牧這才長長的出了一口氣，對寧教授笑道： “教授，我怎麼有點心虛啊，東陽大學的教授待遇都這麼好嗎？” 寧教授翻了一個大大的白眼。 臭男人。 你哪裡是心虛？ 你分明就是炫耀。 “想什麼呢？全校擁有這種待遇的，一共也不超過十個，你就等著吧，一定有很多人不服，到時候有你好看的。” 蘇牧哼哼唧唧的翻了翻面前放著的一大疊各種卡牌，從裡面挑選了兩張貼在車裡的通行卡，又拿了一把別墅的鑰匙，其他的全都推給了寧教授： “教授，這個家就拜託你了。”小主，這個章節後面還有哦，請點選下一頁繼續閱讀，後面更精彩！