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第35部分

老鎮長對決議提出了保留意見。他說,“你一上來就調整幹部,很容易讓人懷疑你是為了撈錢,更容易被一些別有用心的人利用,對你的前途不利”。

我說,“身正不怕影子歪。只有幹起來,南鎮才有希望。隨他們怎麼說。”老鎮長說,我明白了,你有靠山。我說,我哪有什麼靠山?老鎮長說,甘露露的父親不就是你的靠山嗎?我說,沒有這回事。老鎮長說,可是,外邊許多人都這麼傳。我說,時間可以證明一切。txt電子書分享平臺

53、民力之築巢引鳳

為了貫徹南鎮黨政聯席會精神,鎮黨委組織部行動起來,動員鎮政府符合條件的幹部到農村建功立業。其次,他們走村串戶,與農民拉家常,動員、組織符合條件的各村村民,報名參加後備幹部的遴選。

鎮黨委組織部長提醒我,有人反映,這種由鎮黨委強勢主導的自上而下進行的村幹部選拔,會不會讓人指責缺乏*?說候選人是鎮黨委選出來的,不是他們選出來的,是南鎮黨委強加給老百姓的?是不是多給村民一些選擇機會?實行海選,起碼不會犯政治錯誤,別人不會說什麼?

我說,聽喇喇姑叫還不種地了?試問,由村民海選出的人,不一定是公道正派的人,不一定能承擔起帶動一村經濟發展、保一方平安的重任?領導幹部只保證政治正確是不夠的,還必須保證執行力和效果。

你記住,幹一件事,沒有百分之百的人贊成,只要無愧於心,大多數老百姓滿意就行了。假如實行海選,1000個人會選出1000個村長。如果有人因此說我專制,說我獨斷專行,我就專制了,我就獨斷了。不過,選舉時保證本村村民入閣、加強對鄉土人才的培養是當務之急。

南鎮黨委組織部在反覆徵求民意的基礎上,將後備幹部的名單報了上來。此後,找我反映情況的人更多了起來。有本人不在名單之列,伸手向我要官的。還有本人被列為後備幹部名單,本人沒意見,家屬表示強烈反對。而且,經家屬這麼一鬧,本人也開始猶豫了。

我決定召開全鎮幹部下基層動員大會。在會上,我做了檢討。我說“由於宣傳不夠,大家對幹部下基層的重要意義認識不夠,困難想得多了些,對成功缺乏信心,說白了,也就是對農村缺乏信心,對自己缺乏信心。我不諱言,這次鎮幹部下去掛職的村都是交通不便、偏僻落後的村。但是,這些地區有豐富的土地資源,有山有水,有一幫勤勞且渴望改變貧窮面貌的群眾。這些都是財富,是發展經濟的推動力。

過去,我們一提發展經濟,首先想到的是藉助外力。例如,利用外資、外腦、外市。可是在巢都沒有築好的情況下,鳳凰肯來嗎?所以,我說發展農村經濟,等不得、靠不得;一切要幹起來才行。我們有一雙勤勞的雙手,有一顆渴望致富的心,加上農村有豐富的土地資源和環境資源,什麼事情辦不成啊。

沒有路;我們自己修,沒有水,我們自己引(打井或引山泉水)。水通、路通後;農民搞點什麼副業不行啊;搞點什麼不來錢啊。比如,可以建市場,建幾條經濟溝;建種、養基地;利用閒置的場地,建加工廠;開展鄉村旅遊。當一個欠發達的村莊在你的手裡面貌大改,你多有成就感,不比你坐辦公室強?

還有,你們中有些人總是對鎮裡的幹部政策有意見,說我們任人唯親。在幹部的任用上,絕對的公平不存在。另外,幹部崗位有限,不能保證每個人都有合適的位置。就說原黨委幹部老黃,絕對是個幹才,可在機關沒有施展才華的機會,一直默默無聞。

到了西海村以後,因為有職有權,他的本事得到了充分發揮,找到了自己的位置,實現了自己的價值。西海村有什麼?遠離交通幹道、交通不方便、人均耕地少。老黃硬是領著該村人,透過一雙手、兩副肩膀,建設起了一個嶄新的農村。

聽了我的話,許多幹部主動請纓,要求掛職鍛鍊。他們說,以前對下基層的重要意義認識不夠,所以沒報名;現在認識到了,補報名,作為替補。如果有人不原意去,他們可以頂上去。經過組織動員,大部分基礎薄弱村都有人競爭。

黨委秘書小甘第一個報名。我說,你湊什麼熱鬧?你可以回省城了。小甘說,我為什麼要回去?我說,你到南鎮工作,不就是因為看中了我家的房子我又不賣?你為了把房子搞到手,才來南鎮磨我的嗎?現在可以告訴你,我同意賣房子給你。小甘魅笑著說,我又改變主意了。如果你沒意見的話,我想連房子帶你這個人一起買。我尖叫道,不要無理取鬧。

小甘說,既然你不