“請首長放心；我們將克服一切困難；保證完成任務”雖然沒有經過排練；張寒和曹雲海在謝司令話音剛落的時候異口同聲地答道。

說完；他們自己都感到有些驚訝；而三位將軍更是露出了滿意的笑容。

“好難得你們有志一同；我相信你們一定能夠勝利返航我為你們準備好慶功宴。”劉朝華司令高興地說道；有這麼一個好兆頭當然是一件值得高興的事情。

“不過；你們要注意保密原則；這次是絕密作戰任務；除了必要人員之外；不得對任何人透露這次作戰任務的資訊；包括你們支隊長；這次行動我們以艦隊司令部的命令形式公佈你們是在鄰近海域進行例行聯合訓練。今天就出發”劉司令嚴肅說道。

“是保證完成任務”對於劉司令這個有些不近人情的命令；張寒和曹雲海卻毫無異義地接受下來。

這是事關高層戰略意圖的高度機密任務；一方面是高層手裡重要的底牌；另外一方面；知道這個任務的人越少；對於張寒他們安全完成任務也就越有利。今天就出發正是最大限度的減少了洩密的可能xìng。

因此；當兩艘巨鯨一樣的097級核潛艇悄無聲息地消失在太平洋艦隊某潛艇基地；除了軍方極少知情者外；包括097級核潛艇上的絕大部分官兵；幾乎沒有人知道；他們這一次消失竟然是為了完成一次解放軍海軍史上前無古人的壯舉。

第七百三十一章　破局

在097核潛艇消失的同時。）廄。

“首長；這是今天出版的《求真》雜誌；裡面有一篇文章對解決目前非洲開發投資困境或許有些幫助；”秘書恭敬地將最新一期的《求真》雜誌送到了吳永泰副總理的面前。

拿著這本還散發著油墨香味的雜誌；吳副總理看到雜誌上面還插上了一枚書籤；他很自然地開啟了書籤所在章節；一篇“關於國有民營機制的研究”文章赫然在目。

這篇文章簡要敘述了國有民營這個概念的形成和歷史上的一猩功案例；對於這種國有股佔相對多數而非絕對多數；將所有權和經營權有效分開；使得代表股東權益的董事會和企業經營班子之間形成了一個相互**相互制約的一種新關係；從而讓企業獲得長足發展；作者詳細統計了他所能夠獲得的資料後；對比同期同類國企國營發展情況後；得到了一個結論；這種新企業機制幾乎全面勝出。

而且是大勝；按照文章作者的統計分析；經過5年以上的發展後；國有民營企業和國有國營企業的發展差距少則幾倍；多則數百倍。文章認為；對於大多數型別的行業來說；這種新機制比將國有資產一賣了之在國資的增值保值上更加具有優勢；同時對社會的貢獻也最大。

如果國資企業被買斷後徹底掌握在民營企業手裡；一方面存在國有資產人為低估造成巨大損失不說；這中間存在巨大的利益尋租空間；而且這些民營資本還很可能將這些國資企業進行jīng心包裝後上市；從股市上圈一大筆錢後；被吸引進來的中小股東們對於這樣一些私人掌控的企業完全沒有話語權；進而再次受到這些民營資本集團的盤剝；從而讓這些所謂的企業家把上市公司當成圈錢的搖錢樹而不是用心經營好企業。

而國資不是出賣資產而是入股以相對控股大股東身份存在；但是不謀求經營權；而是以社會經營jīng英資源作為經營班子；就徹底去除國企官僚化；在體制上形成了一種新的激勵機制；讓這些企業經營jīng英從企業發展中獲取利益；而自己充當經營方向決策者和經營活動監督者；以企業經營結果為導向考核激勵；這樣通常都會極大啟用企業經營班子的活力和創造力。

這種新機制不同於承包；因為公司發展取得的大部分成果都歸屬於股東；少部分才由經營班子分配。因此；對於小型企業來說；並不合適；但是對於大型企業；這種機制卻能夠保障公司股東和經營班子雙重利益；讓企業得到更快發展。

文章作者認為；對於大型國企改制；這種方式或許是一種新思路；比起一賣了之更能夠促進國資的增值保值。

吳副總理仔細看完了這篇論文；若有所思地想了一會兒；然後對王秘書說道：“小王；能不能聯絡上文章作者？”

“首長；作者是社科院的一名教授；叫袁弘琺。專門研究國企改制二十多年；一向比較**；在企業研究理論界也比較有影響力。”王秘書小聲回答道；顯然王秘書對於吳副總理這段時間的煩心事瞭如指掌；平rì裡沒少在這件事情上用心；才能夠在看到這篇文章的同時；馬上行動；在短